如何营造文化氛围

营造文化氛围可以从以下几点入手:

1、从思想上、事业上关心员工,如关心员工政治思想上的进步,文化、技术水平的提高,在工作上给予支持和帮助等,使员工感受到企业的重视与尊重,感觉到事业上有发展前途,从而促使上下级之间感情的融合;

2、善于利用各种文化活动,沟通员工个体与个体之间、个体与群体之间、群体与群体之间的感情,协调相互关系,增进情谊;

3、从生活上关心员工,尽力为其办实事,解决实际困难,增强员工的归属感;

4、利用各种场合进行感情投资,建立企业领导者与员工相互信任、相互支持的新型关系;

5、通过做思想政治工作、宣传企业目标、开展民主管理、进行物质和精神激励等办法加强对企业内部各类非正式组织的引导,使之在思想感情上与企业保持一致;

6、创造良好的学习环境,鼓励企业成员求知上进,使企业内形成浓厚的学习空气。

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